Despoder estructural del trabajo en un sector estratégico: el caso del agro en Argentina, 2016-2023
Palabras clave:
poder estructural, posicion estrategica, trabajadores rurales, sector agropecuarioResumen
Este trabajo intenta explicar por qué las trabajadoras y los trabajadores agropecuarios sufren condiciones laborales desfavorables en uno de los sectores económicos más rentables e importantes de la economía argentina, sin registrarse tampoco episodios de acción colectiva significativos. Partiendo del enfoque del “poder estructural”, nuestra hipótesis es que las particularidades del trabajo agrario neutralizan sus posibilidades de condicionar al capital a cambio de mejoras a causa de la tendencia de largo plazo a la expulsión de mano de obra; la heterogeneidad social y productiva del sector; la dispersión obrera en pequeñas plantillas de personal; la escasa cooperación en los lugares de trabajo; y la estacionalidad del empleo. Se empelan métodos cuantitativos en base a estadísticas públicas, así como análisis cualitativos basados en investigaciones de primera mano y la literatura especializada.
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